服务民生慢不得，拖拉作风要不得。市委书记李静常常说的一句话就是：分分秒秒抢机遇，只争朝夕抓发展！
　　当前，全市广大党员干部瞄准精神状态一流、工作业绩一流、干群关系一流、发展环境一流目标，主动作为、大胆作为、积极作为、抢先作为，以天为工作单位、以周为工作单元，分分秒秒抢机遇，只争朝夕抓发展，引领全市人民奋力爬坡、干事创业。
　　但是我们也看到，当前，党员干部中还存在一些办事拖拉问题，还不同程度存在“机关病”、“太平官”，集中表现在“庸懒散浮拖”上。他们追求“平平安安占位子、疲疲沓沓混日子”，偶尔“忙忙碌碌装样子”，结果“年年都是老样子”。比如有的地方和单位的规划方案出来了，却迟迟不给出整改落实、建章立制的时间表，等待观望，看上面怎么说。比如有些基层部门办事拖拉，遇事喜欢推诿扯皮，“脸好看、门好进、话好说、但事难办”……这些乱象有一些共性，那就是情感上对群众冷漠，政治上对权力来源忘本，责任上“怕”字当头，工作中当“老油条”——能推就推、能躲就躲、能拖就拖。
　　眉山“拖”不得，眉山“拖”不起。拒绝拖拉作风，这就需要我们改进作风工作常态化、长效化。只有建立长效机制，形成科学、务实、管用的制度，时时抓、长期抓。发现问题、限期整改、定期回访、不定期督查，才能让那些试图“拖”过关的人“拖”不动、不敢“拖”。
　　作风建设是一个长期的任务，“机关病”最容易反弹。整治“庸懒散浮拖”，既是一场“攻坚战”，更是一场“持久战”，要不断抓，反复抓，抓反复。只有标本兼治，软硬结合，奖罚并进，才能有效地治理庸官懒政。
　　“拖”，实质就是办事拖沓、互相推诿。所以当“拒”！